初中中考

幼兒園教研總結2022(精選11篇)作文

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篇一:幼兒園教研總結2022

幼兒園教研總結2022(精選11篇)

一學期緊張而又忙碌,愉快而又充實中,一份耕耘,一份收穫。本學期我們根據洪山教委的指示精神,結合本園的實際情況,圍繞幼兒園的教育目標,成立了科學活動小組,開展了系列的科學研討活動,引導教師在學習與反思的實踐中,不斷摸索和積累教育經驗,提高教師的教育教學水平。我們所取得的成績都離不開大家的辛勤付出,幼兒家長的支持。這學期幼兒園和各個班級都建立的教育博客網站,網站的教育內容豐富多彩,網站水平有質的飛躍,教師們的工作受到了上級領導的好評。教師們利用休息時間不斷探索網絡新的領域,更好地宣傳幼兒園的教育目標,實現家園同步、邁向幼教的前沿,開拓幼兒園教育教學的新局面,我們完成了如下方面的工作:

一、以專題研討爲切入點,轉變教師教育觀念,提高教師評課、說課的能力

堅持園本教研立足本園、以人爲本、以研爲實,倡導教育反思,全園各個班級形成同伴合作,團隊引領的保教隊伍,爲教師提供學習和發展的創造空間,讓教師樂於教,興於研,不斷提升自己的專業水平,體驗工作的成就感和價值感。教研活動立足本園發展,結合我園教育教學的薄弱環節,我們開展了充滿研究、真誠交流的園本教研活動,使教師通過各項活動真實的體驗和深度反思、學習、交流和增強教師的創新意識,在園本教研活動中,我們看到了每個教師在原有的水平上都有所提高。

學期初,各個班級成立了科學活動小組,形成了每月一次教師沙龍的學習研討制度,每次活動前都對討論的內容進行整理。其次、爲了充實教師的科學知識,我們邀請洪山區科學活動小組的骨幹教師,來我園與教師們一起研討科學“做中學”活動,她們介紹了許多教育經驗,指導教師如何分析和評價科學活動中的教育目標,我們的教師受益匪淺,讓教師獲得了全新的知識理念。

各個班級教師結合幼兒的發展水平,制定了學期科學教育活動的專題計劃,學期教育計劃,學期班級管理計劃,在日常月、周計劃中做到有目的實施教育計劃,以專題研討爲切入點。這學期我們使用“多元整合”新教材,教師們圍繞新的教育內容,不斷探索新的教材教法,大膽嘗試和研究新教材的教育目標。新教材改變了以往的教育內容,剛開始教師們的反響比較大,不知怎麼確立教育目標,如何選擇最佳的教育方法,問題擺在每個教師的面前。我們根據教師的提出的問題,要求教師每月把教學工作中的難點和不懂的地方,把問題帶到教師沙龍活動中集體研討,組織教師大家互相交流,更好地幫助教師解決工作中的疑難問題。

學期中期要求教師結合新教材的教育內容,以科學活動爲主題,開展新教材的研討課,教師根據班級幼兒的年齡特點,查閱學習資料,組織教師集體進行說課、議課活動確定教育目標、方式方法、與教師認真分析存在的問題,指導教師們更好地開展“做中學”科學教育活動。

二、有效發揮教師研究共同體的作用。

在“做中學”科學教育研究的過程中,幼兒不同階段會出現不同的問題,這些問題都需要運用集體智慧才能解決。在開展“做中學”科學教育活動時,教師們選擇的教育內容都是貼近幼兒生活和具有探究價值的教育體裁。如:小班設計“吹泡泡”、“會退顏色的紙”、中班:“學做莎拉、橙汁飲料”、“會變的顏色”、“神奇的管道”、“有趣的分離”,大班設計“有趣的風、水”、“認識彈性的物品”等這些教育內容都非常具有挑戰性的課題。教師們確定教育內容後,圍繞“做中學”的教育方法,讓幼兒親歷科學探究的過程。爲幼兒創設問題情景、提供幼兒參與活動的空間、材料等,在“做中學“的活動中讓幼兒能夠提出問題、進行猜想和假設,用分組活動方式進行實驗操作來驗證並記錄信息,進行師生一起討論、交流共同尋找適宜的驗證信息結果。這學期大、中、小几個班級的幼兒通過科學“做中學”的活動,並收到了良好的學習效果。

教師通過研討、觀摩與評析活動使每位教師受益。在“做中學”科學教育研究中,形成了一個共同學習與研究的集體,不斷地通過階段性的總結與反思,減少了教育盲目性,增強了有效性。幫助教師更好地使用新教材和理解了教材教育思想。我園骨幹教師李娜、鄒曉燕兩個教師在教研活動中起到了模範帶頭作用,每次研討活動中毫不保留自己的教育經驗,向年輕教師傳授和演示教育技能,幫助年輕教師提升教育理念。她們自己在工作中以身作則,嚴格要求自己,不斷探索新的教育理念,有較強的創新意識,她們所帶班級的教學工作開展的豐富多彩,教學工作非常突出,受到園領導和幼兒家長的好評,爲年輕教師起到了以點帶面,促動其他教師共同成長的表率作用。

篇二:幼兒園教研總結2022

本學年我園根據園務工作計劃的要求,積極圍繞學期初制定的工作思路和研究重點,以幼兒園課程建設和園本研修爲抓手,在學習與反思中不斷實踐,推進教師專業成長,現就本學年教科研工作做個總結:

一、加強師資培養,提高師資素質

對新教師的培訓是我園教師隊伍建設的一項重要工作。通過園本的培訓活動和經常參加教研中心組織的工作觀摩和教研活動,切實加強了新教師教育教學能力和教學研究能力,對提升園內整體教師的師資素質起到了很好地作用。

本學年我園青年教師繼續按照既定的計劃有序地展開各項活動,平日裏師傅能做好示範榜樣作用,樂意爲徒弟上好示範課,指導徒弟做好班級管理、制訂各類計劃、寫教案,並通過相互聽課活動來提高徒弟執教能力和教學反思能力。組織年級組長參加教研組長研討活動,交流分享我園教研組開展情況,探討解惑教研組中存在的問題,通過相互切磋和交流,從而帶動教研組長能力的提升。

二、開展園本研修,努力提高師資素質

針對每月的主題教學進行主題教研活動,擴展教師的教學經驗,同時也讓青年教師從最基本的教學教研活動開始,逐步提高自身的教科研能力。教師們圍繞主題積極參與發言,既能結合理論層面來闡述自己的觀點,發表見解,又能結合課堂教學實例來剖析自己的教學行爲,在互動中拓展了思路,相信在以後的教學活動中,教師們一定能將理論指導規範自己的教學行爲,使自己的教學水平有進一步提高。

由於新教師多,經驗不足,在一日生活、教學活動、家長工作中,都難免會遇到一些問題,我們結合實際圍繞日常教學中的問題展開研討,通過教師間思維的碰撞來拓展思維,找到方法、策略,解決疑難問題。通過這樣的互動,教師不僅從其他教師身上學到了實際解決問題的方法,還使自己的思想得到了進一步的提升。

三、抓日常、重課堂,幼兒園保教質量有提升

集體備課時,要求教師帶着問題來研課,在研課上做文章,從而提高備課質量。通過集體備課,課堂教學有了提高。每月都有教師開展研討課活動。上課的老師都是是精心準備、組織,聽課的教師是真誠地提出自己的意見和看法,在這種研討過程中,教師們的教育觀念在逐步轉變,先進的教育行爲也在慢慢形成,教師的業務水平也在不斷提高。

課堂教學質量是幼兒健康發展的保證,如何讓教師的教學理念與教學實踐有效結合,我們更關注教師的課堂教學實踐能力。注重了教育環境的創設,注重了師幼間的互動,注重了教與學的過程,激發了幼兒探究和學習的興趣,尊重了幼兒個體差異,讓每個孩子都有成功的體驗,增強其自信心;尊重幼兒,師幼間氛圍寬鬆,幼兒敢於表達自己的意願,有快樂的體驗。

四、存在問題與不足

在園本教研活動中,在注重形式和內容上,還需進一步關注幼兒的成長、教師的需求,爲切實提高園本教研活動的有效性打好基礎,雖然對各年段組進行了組本教研活動的培訓工作,但是對年段組活動質量的督查、考覈力度,需進一步的通過指導、參與、評比、展示等形式,豐富各年級組教科研活動,提高年級組教研活動質量。

幼兒園青年教師在各項激勵措施的引領下科研意識正在逐步形成,但還缺乏引領,如何提升這部分教師的科研意識是我們教科研組值得思考的問題。幼兒園整體科研水平雖有所提高,但提高的速度不快,需要進一步加強提高。老師們進行課題研討的經驗和能力不足,需要今後加強學習理論知識和實踐經驗相結,不斷提升教科研理論知識與科研水平。老師們撰寫論文的積極性不高,今後將藉助幼兒園考覈獎勵制度,積極鼓勵老師們投入到撰寫活動。

篇三:幼兒園教研總結2022

在過去的一學期,幼研室教研工作在上級主管部門的關心重視與領導,和教師們的大力支持下,圍繞期初制訂的幼教教研計劃,以《綱要》精神爲指導,以園本教研爲主線,以中心教研組爲主要陣地,主要作了以下幾方面工作。

一、加強學習,提高教師業務素養。

1、自身建設,提高工作水平。幼教教研室承擔着教學研究和業務指導的任務,爲更準確地把握教學改革的脈搏,必須加強自身建設。本學期來,幼校健全了以下工作制度:(一)業務學習交流制度。我們採用自學和集中交流相結合的方式,學習的內容有《課堂密碼》《幼兒教師園本培訓》等,於每週工作例會進行交流,結合教育教學中的案例,談自己的理解或體會,以此來促進學習的深化。(二)積極豐富業務學習資源。我室除了訂閱《福建幼兒教育》、《幼兒教育》《學前教育》等雜誌,教研員利用網絡組織學習《張雪門幼兒教育文集》節選的讀書活動。(三)聽課反饋交流制度。教研員在深入幼兒園調研聽課後,要求反饋交流。提出各幼兒園調研、聽課中發現的好方法及發現的問題進行分析。

2、開展教師讀書活動。爲廣大教師在課改的過程中進一步理順思路,轉變教育理念,提升實踐能力。幼校組織教師開展"讀書活動"制定讀書學習計劃,以教師自學反思爲基礎,精選篇章與全體教師共同分享及討論。三是舉行片區"師徒結對"讀書沙龍活動二、培訓學習,有效提升教師業務水平。

在實施新教材的過程中,努力拓寬培訓渠道,加大了培訓力度。一是教研員引領。20__年3月,由幼中心小學組織的幼兒教師"我們共同成長"系列培訓活動,三位教師圍繞"幼兒園語言領域活動組織(一)"主題,結合當前農村幼兒園課程設置情況進行了《幼兒園故事教學活動組織》、《幼兒園詩歌教學活動設計與指導》、《幼兒園散文文學欣賞活動的組織策略》的講座,。二是實施了"師徒結對"活動。爲了加強農村幼兒園教師隊伍建設,發揮教師的"傳、幫、帶"作用,共建學習交流平臺。通過相互備課、聽課等形式,相互促進,共同提高。

二、加強園本教研,提高教師的教研能力。

1、開展"走進課堂月"活動。教研員本着平等、合作、互助的工作思路,與學科教師開展互動研討,幫助教師解答在新課程實施中遇到的困惑。教研員在全面瞭解農村幼兒園教學現狀的基礎上,撰寫了幼兒園調研報告。

2、師徒結對活動形式靈活多樣。一是請上來學習。5月,以"幼兒園語言領域活動組織"專題研討爲契機,組織幼兒園結對園長、幼教輔導員及教師到實驗幼兒園進行研訓活動。二是聽課指導活動。各教師,自結對以來,分別開展指導備課活動、互聽課堂教學達40多人次。她們帶着先進的教育理念和精心組織的教育教學活動,傳授教學方法和經驗,幫助教師提升教育理念,提高教學水平。

三、以課題研究爲重點,促進課改工作的深入開展。

課題研究是課程改革的重要載體。本學期,我們繼續着力於加強實小幼兒園原有未結題的課題研究工作。實小幼兒園的市級立項課題《利用本土資源挖掘》,開展"同課異構,跟進提高"的教研模式,促進課題研究的有效性,從環境創設、課程的安排、早操的編排等,開展一系列的後續研討總之,半年來在上級教育主管部門的關心指導和全縣教師的共同努力下,我校的幼教教研工作取得了一定的成效。在總結經驗的同時,我們也及時反思存在的問題:

1、教師未能充分利用便捷的網絡資源,獲取廣泛的課改信息。

2、鼓勵大家踊躍參加幼教博客的"在線研討",互相探討課改熱點問題,充分發揮網絡教研的實效性。

3、在教研工作中未能突出園本教研的實效性,學習從解讀孩子的角度分析教師的教育行爲,使教育研究真正爲幼兒的發展服務。

篇四:幼兒園教研總結2022

鄭州市幼兒園“健康”領域集體教學公開展示研討活動歷經一週時間,現在已圓滿結束。各區縣共選拔出了13節教育活動參加這次活動,現就活動的開展情況,給予梳理總結。

值得肯定的方面:

一、在教育觀念上體現了“新”。

如:幼兒的探索在前,教師的教在後;幼兒的示範在前,教師總結提煉在後;體現了幼兒的主動學習、合作學習、在遊戲中學習;爲幼兒留有自由探索的空間;注視幼兒在學習過程中的體驗;關注幼兒終身品質的形成。

二、在運用體育器械上體現了“巧”

河南省直機關第一幼兒園陳琨老師執教的大班體育《魔力沙包

》中的沙包、河南省實驗幼兒園王霞老師執教的大班體育《小小飛行員》中的牀單、建新街幼兒園張園玲老師執教的大班體育《智鬥灰太狼》中的毽子,還有奶粉桶、自制的跨欄、小橋等。

三、在課堂觀察教研中上體現了“實”

每屆教學活動都以課堂觀察的形式開展,讓老師感受到了濃厚的園本教研文化氛圍。能夠發現真問題,幼兒學習有效。

四、在孩子的學習中體現了“活”

幼兒積極主動地參與活動。

五、在教學內容的選擇上體現了“精”

六、在學科特點上體現了“融合”

七、在教學形式上體現了“多樣化”

另外教學常規有所進步,目標意識有所增強。

實現了四個轉變:由被動模仿到主動探索的改變;由高度控制到自由活動的改變;灌輸教學到啓發引導;一致教育到幼兒反應的多樣化;體現了三個特點:年齡特點、學科特點、社會和教育要求。

存在的問題:

一、目標的制定和書寫。存在“大”而“空”的現象,提倡從幼兒的角度出發,書寫欠規範。

二、在教學內容上

1、關於怎樣示範講解的問題?能夠達到啓發引領的目的,給幼兒更廣闊的思維空間。應先有幼兒的主動嘗試入手在提煉動作要領。

2、教師怎樣關注幼兒的動作進行糾正?怎樣在有限的時間內讓幼兒得到最大的發展?

3、器械的創新和身體鍛鍊的關係。

4、教學方法、密度、強調的問題

5、重難點如何突破?

引發的幾個問題:

一、“課堂觀察”作爲園本教研的一種形式,如何走向更有效?

提幾點建議:1、要善於發現“真”問題

2、用精確地語言來表述

3、關注點不要過廣、過大

二、“做一個活動,讀一本書。”要想把真正的把健康領域的教學搞好就必須學習,學習有關健康領域的書籍,讓教師掌握教法的特點。

三、健康活動要體現低強調、高密度。

四、讓幼兒在遊戲中學習,體驗快樂學習。

篇五:幼兒園教研總結2022

隨着時光流逝,我們的孩子中班的生活也即將結束,回顧這學期來班級的各項工作開展得還是豐富多彩、井然有序。現將本學期班級工作做如下總結:

紮實的日常工作

我班的日常工作,不管是保育和教育都是紮紮實實開展,憑着良心去做的。

保育工作

雖然已經是中班了,但是保育工作還是被我們放在首位,王阿姨天天做到位,活動室,盥洗室,衛生間,每天拖得乾淨亮潔。平時孩子用的餐具、叉具、毛巾等的消毒工作更是認真細緻,從不遺漏。小朋友的衣着穿脫塞褲她都時時放在心上,經常提醒小朋友該穿衣服。保健醫生提出的建議都能虛心接受,按標準完成,並一貫地堅持下來,做到查與不查一個樣,用她自己的話說,這是一份良心活,我就憑着良心儘自己能力去做好。

教育工作

在日常的孩子的生活教育中,我們時刻記住:“生活即教育”,我們在日常生活中鍛鍊孩子的生活自理能力,培養孩子的同情心,責任心和團結合作意識。在起牀的時候,我們讓孩子自己穿好衣褲並自己檢查,然後檢查旁邊的小朋友,有困難的互相幫助。在每次的家庭小任務中,我們提醒孩子這是你們自己的任務,誰即使完成的都有一定的獎勵,鼓勵孩子參與的積極性。本學期,我們繼續執行組長制度,我們給予每個孩子機會,讓他們更有信心,對學習生活更積極。通過生活中點滴的滲透我們也發現了孩子的成長與能力的提高。

教學活動方面,本學期,除了開展六個主題活動外,還生成許多與主題有關的課題,讓孩子們受益匪淺,每個主題的開展,我們都預先發給家長本次主題的主旨,和家長需要蒐集的`資料,得到了家長的大力支持,所以每個主題活動都開展的豐富和順利,孩子們在一個主題的樂園中,不但增長了見識,也得到了學習的樂趣。

重點工作

本學習我們主要培養孩子良好的學習慣有:傾聽習慣、做事的堅持性,良好的責任心等。本學期我們也參與了幾項大的園內活動:“慶五。一”舞蹈、繪畫活動,參觀蔬菜基地,幼兒講故事活動。在孩子們和我們的精心準備下,我們班都取得了可喜的成績。

還有就是迎接區裏的教師教學活動展示,我們在接到任務的時候,大家齊心協力,圓滿的完成了上級交給我們的任務,並且得到了表揚,大家都很開心。

保教配合

在我們班,我們三個人都是平等相處,互相幫助,關係很融洽,當我們忙不過來的時候,王阿姨會主動幫我們,幾次環境佈置,少不了阿姨的幫忙,我們的成績是屬於班級每個成員的。

還有,在我們老師的呵護下,我們班小朋友的出勤率在同年級中一直,這也是我們欣慰的地方,我們的孩子一天天健壯起來了。

細緻入微的特殊生工作

我們班的孩子多半是聰明活潑,機靈無比,我們對他們寵愛有加,但不外乎有各種特殊的孩子:有性格孤僻的;有固執己見的;有弱小無比的;有語言不通的等等;我們老師對這些孩子都針對方針性的教育,使原本性格孤僻的能結交到更多的朋友;使固執己見的父母離異的範添溢喜歡上幼兒園;使年齡較小的插班生小妤、笑笑養成各種好的學習常規;讓語言不通的柯詩曼和鈕新竹生活在普通話的氛圍中。

家長交流方面:

老師和家長通過交流,可以瞭解幼兒在家和幼兒園的情況,所以,家長和老師的交流顯得尚爲重要,每天放學後,我都及時向家長反映該幼兒當天的紀律與學習的情況,做好的給予及時的鼓勵和表揚,做得不夠的請家長配合,助幼兒糾正。如發現缺席的幼兒,我及時打電話與家長問候幼兒的身體健康狀況,切實做好家園同步工作。

幼兒園教育是一個複雜的教育,不是家庭、幼兒園可以單獨勝任的,它需要兩者接個才能取得好的成效。所以,家長和老師的交流顯得尚爲重要,每天放學後,我都及時向家長反映該幼兒當天的紀律與學習的情況,做好的給予及時的鼓勵和表揚,做得不夠的請家長配合,助幼兒糾正。同時還每月發放家園聯繫冊,向家長介紹幼兒最近的情況,家園同步開展教育工作。還通過班級博客一家長進行溝通。我們還召開了家長開放日活動,讓家長了解孩子在園的情況,同時也讓我們瞭解孩子在家的情況,相互瞭解,同時吸取家長對幼兒園教育和管理工作的意見和建議,努力使孩子得到更全面的發展。

篇六:幼兒園教研總結2022

20__年,婁塘幼兒園黨支部將繼續按照上級黨委精神,踐行傳承教化之風,鎔鑄品質教育理念,以紮實推進黨的羣衆路線教育實踐活動爲重點,着力抓好思想作風、隊伍建設和黨風廉政建設,不斷提高黨建科學化水平,爲婁幼的可持續發展提供堅實的組織和思想保證。

一、加強思想理論建設,推進婁幼跨越發展。

1、上級精神作引領。認真學習宣傳貫徹黨的__屆三中全會精神,組織形式多樣的學習宣傳活動,重在領會和把握全會對於深化教育領域綜合改革等要求和舉措,重在緊密聯繫幼兒園日常工作,重在緊密聯繫全體教職員工思想實際,把思想認識和實際行動統一到中央要求上來,狠抓落實,紮實推進婁幼的改革和發展。

2、實踐活動顯成效。以創建服務型黨組織爲契機,紮實開展主題爲《桃溪紅綠滿園》黨的羣衆路線教育實踐系列活動,並與三走進一滿意品質教育服務工程有機融合,在去年的基礎上繼續開展六微行動在婁幼零距離服務工程,創新服務載體,凸顯亮點特色,嘗試開展組團式家園實踐體驗活動。

3、思想觀念有突破。思想是行動的先導。20__年將以提高素質、改進作風、增強活力爲重點,堅持領導班子帶頭學、黨員教師積極學、教職員工主動學的原則認真學習理論、專業知識,在學習中提升修養,開闊視野,提高把握全局、駕馭全局的能力。堅持和完善各項學習制度,要通過學習教育進一步增強發展意識,培育創新精神,在各項工作中大膽實踐,大膽創新,衝出固有模式,打破傳統思維,用思想上的飛躍、觀念上的創新、認識上的突破推進婁幼跨越發展。

二、加強黨風廉政建設,增強廉潔從政意識。

1、幹部作風有改進。結合開展爲民務實清廉爲主要內容的黨的羣衆路線教育實踐活動,深化幹部作風建設年活動,按照照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求,以切實解決四風問題爲主要任務,在廣泛聽取意見、找準問題、強化領導帶頭示範、用整風精神開展批評與自我批評、切實解決突出問題和致力形成長效機制等五個方面狠下功夫。認真學習貫徹中央八項規定、教育系統八項措施、六條禁令以及厲行勤儉節約、反對鋪張浪費等法規,嚴格落實領導幹部廉潔自律規定,繼續完善三重一大集體決策機制。

2、政風行風有提升。強化廉政風險防控,進一步貫徹落實黨風廉政建設責任制、嚴格執行三重一大制度,切實推進黨務公開、園務公開工作,做到真公開、真落實。強化政風行風建設,加強財務管理工作,對收費、招生、師德等人民羣衆密切關心的熱點問題,抓實抓好,務求實效。

3、幹部選拔有標準。按照信念堅定、爲民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔好乾部標準,嚴格遵循選拔任用幹部的原則、標準和程序,做好全程記錄,努力實現幹部選拔任用幹部認可、羣衆認可、過程認同、結果認同。做好校級後備幹部和優秀青年知識分子的推薦工作,從源頭上抓好乾部素質培養。

三、加強師德師風建設,提升教書育人能力。

1、師德管理重務實。根據教育部《關於建立健全中小學師德建設長效機制的意見》和《中小學教師違反職業道德處理辦法》要求,進一步完善師德師風建設長效機制,制定務實管用的管理辦法,以社會主義核心價值體系爲引領,充分尊重教師主體地位,大力弘揚高尚師德,明確師德紅線,嚴格考覈措施,規範師德言行,建設一支既有專業知識,又能教書育人的高素質教師隊伍。

2、師德教育重宣傳。積極參加教育局開展的嘉定教師形象大討論、爲人、爲師、爲學、向教書育人模範學習等主題教育活動,以評選嘉定區教書育人模範爲契機,挖掘本園的先進,通過微型師德演播室進行宣傳,結合慶祝第30屆教師節活動進行表彰,展示優秀教師教書育人、關愛幼兒的先進事蹟,進一步形成全社會尊師重教的良好氛圍,凝聚廣大教職員工,以更強的責任意識和擔當意識,履行教育使命。

四、加強黨建品牌建設,提升黨建工作水平。

1、創建婁幼特色品牌。對照三淳文化映桃溪婁塘幼兒園黨建工作特色品牌創建活動實施方案深入開展創建活動,注重內容、形式的創新。及時總結典型,凸顯特色亮點。積極參加教育局開展的慶祝建黨94週年系列活動。

2、提高組織生活實效。進一步健全黨內生活制度,提高黨員組織生活質量,堅持完善和創新三會一課制度。進一步深化5+7組織生活模式,對全年組織生活做出整體安排,精心組織,切實增強組織生活的針對性和實效性。積極創建服務型黨組織,創新服務理念,搭建服務平臺,豐富服務內容。

3、加強黨員教育管理。加強黨員教育培訓,促使黨員在師德建設、業務提升、承擔急、難、險、重任務中起到先鋒模範作用。繼續做好黨員黨組織管理信息系統工作,嚴格黨費收繳、使用和管理,堅持民主評議黨員制度。切實做好黨員電教和遠教工作,完善站點建設。

五、加強精神文明建設,營造健康和諧氛圍。

1、推進學校文化建設。繼續紮實推進實施《嘉定區學校文化建設綱要》、《嘉定區教育系統學校廉潔文化建設三年行動計劃》,把社會主義核心價值觀有機融入學校精神,努力打造婁幼特色廉潔文化建設品牌。積極創建學校文化建設示範校。繼續規劃完善《婁塘幼兒園文化建設綱要》,採取頂層設計、整體規劃、條線循序漸進推進的原則,分階段實現園所文化的全面建設。

2、紮實精神文明創建。積極投入全國文明城區創建工作,着眼於提高文明素養、塑造文明形象、促進和諧發展。加強與婁塘社區的同創共建力度,進一步提高文明創建工作的水平。紮實做好文明單位創建工作的常態管理,認真做好20__-20__年度區級和諧校園的創建工作。

3、完善黨羣工作聯動。進一步完善黨羣工作聯動機制,力爭黨建與團建、羣建形成帶動、促動、互動的工作格局。支持羣團組織積極開展各具特色、富有實效的主題實踐活動,增強羣團組織的活力,調動一切積極因素爲教育改革發展服務。工會要積極配合好黨政進一步推進園務公開和民主管理工作,進一步完善教代會制度,強化規範化、程序化、制度化建設,保障教職工的知情權、表達權、參與權和監督權得到充分行使。團組織要開展系列活動,探索新形勢下加強青年工作的新思路。要重視幼兒園統戰工作,認真做好關工、婦女、雙擁等工作。

篇七:幼兒園教研總結2022

新年的鐘聲敲響,令我們豪情滿懷的告別了20__年,也令我們以意氣風發的姿態邁入了新的世紀。

20__年時我們來講是個不平凡的年,回顧一年的歷程使我們在欣喜之餘對我園的未來充滿信心,一年中,我們全體教師同心同德,衆志成城,經受住了課改帶來的嚴峻考驗。

一、教育教學方面

(1)爲家長帶來全新的幼兒教育理念和教育環境,針對每個孩子的特點和需要,從社會溝通能力,學習能力,學習興趣以及體育技能等方面,最大限度的開發幼兒的潛能,我們每位教師都不計時間的充分發揮自己的聰明才智,積極設計課程,關注幼兒的興趣和經驗,教師在這過程中積極創設環境,讓幼兒在於環境的互動過程中,自主性的生成各類活動,讓幼兒在更大的範圍,更活躍的形式下展開活動。在學習的形式上,更強調個別化的學習方式,有利於教師更好地瞭解每一位孩子,有利於幼兒的潛能得到更大限度的發展。

(2)本學期我們還結合節日等主題活動那個,培養幼兒能從各方面感受到老師對自己的愛,激發熱愛老師的情感。中秋節,國慶節:激發熱愛家鄉,熱愛祖國的情感。重陽節,通過讓孩子在社區進行文藝表演,激發尊重老人的情感。另外,我們還進行秋遊活動,讓孩子走出去,分享秋天豐收季節的快樂,11月份我們還舉辦了親子運動會,做到人人蔘與。使我們的孩子有一個健康的體魄。我們還組織孩子“大帶小”新年娛樂活動那個。通過這一系列活動使孩子從具體到抽象的從學習材料中獲得知識,做到孩子老師共同成長。

堅持學習課改精神,堅持教研組活動,帶領教師閱讀《課程指南》,通過學習活動交流與觀摩,使我們老師都爲幼兒創設相應的環境,條件,空間,時間等材料,理論實踐相結合,還通過外出聽課,培訓,不斷地吸取別人的經驗,使教師受到啓發,獲得一定的進步。學期結束前各班請家長觀摩半日活動,進行家長對老師的測評,得到了好評。

在領導的關懷下,依靠我們教師的聰明才智,在各方面都取得了可喜的成績。這一切都離不開我們全體教師的努力,耕耘與無私奉獻。在這當中,老教師身體力行,任勞任怨,始終在工作的第一線,爲青年教師作出良好的表率,中年教師勇於當頭,開拓進取,挑起重擔,日漸成爲教研組的中流砥柱,青年教師勤奮敬業,努力鑽研,不計較個人的事,抱定宗旨爲幼教事業付出自己的青春和汗水。

新一年已經來臨,當我們大步邁進新世紀的時候,我們深深感到身負的責任重大。我們並不能滿足現狀,我們全體教師要創造良好的教育環境,通過學習,提高教師的業務水平,提升帶班能力,勇於開拓精神,一定會創造出愛建美好的明天,讓我們以嶄新的面貌去創造愛建的輝煌。

愛建屬於我們,愛建的未來屬於我們。愛建未來的成功屬於我們。

篇八:幼兒園教研總結2022

本學年,在全體教職工的努力下,我們圍繞幼兒園的教育目標,開展了一系列的教育科研工作,在教學實踐中不斷提高了教師的教育教學水平。以下是本學年的教研工作總結

一、充分認識教研活動的意義

說起教研活動,有相當一部分教師認爲教研只是專家學者的事,教師只要做好本職工作就可以了。針對這種現象,我們把讓教師充分認識教研活動的意義,調動教師參與教研活動的積極性作爲有效開展教研活動的首要問題。讓教師明確教研活動是幼兒園保教業務管理中不可缺少的一部分,而且針對性很強,主要解決教育實踐中的問題或疑難。

通過教研可以改進工作方法,促進教育教學活動質量的提高。讓教師明確教研活動是提高自身業務水平的重要途徑,而教師的業務水平有直接影響幼兒園的教育質量。讓教師明確教研的內容來源於教師的實踐經驗,而這種實踐經驗又來源於日常教學工作。因此,教師在進行日常教學工作時,不能忘記自己是研究者,教師提出的問題也許正是教研活動開展的主要內容,這樣教師的意見和想法被納入研究的行列中來,教師的意識上得到重視,從而有效提高了教師參與教研活動的積極性。

二、加強理論培訓

教師的整體素質和理念的更新直接關係到保教質量的水平。我們堅持外學習、內研究的方法,結合我鎮的實際情況,加強研究,從轉變觀念入手,提高教師的整體水平。在理論培訓方面,我們藉助外出學習、網絡、書刊的先進經驗對教師進行各方面的理論培訓。

根據教研工作安排,我們開展“主題環境創設活動”,進行了教學環境的創設如何能真正促進幼兒的發展、教師在開展主題教學中如何優化主題環境、如何讓環境與幼兒對話,讓幼兒做環境的主人等理論知識培訓。

我們通過不同的案例進行解剖分析,以問題的形式展開活動。這樣經過大家的共同討論,使整個案例分析的更直觀、更形象。通過培訓,使教師對教育教學有了新的認識,能夠大膽表達自己的看法和見解,積極提出各種問題,使教師在學習中以問題爲線索,以解決問題爲目標,使教師逐漸形成了一種邊學習、邊研究、邊反思、邊提升的教研方式,讓教研更加有效的服務教學。

三、注重教師實踐操作

幼兒園的教育活動內容具有很大的靈活性、選擇性,單靠理論上的學習,很難使教師真正的理解和領會。因此,我們積極爲教師提供實踐操作的平臺,讓她們進行實踐操作,在操作中發現問題。比如在教師集體備課的過程中,充分發揮教師的主動性,自己預設在活動中幼兒會提出什麼問題、幼兒會有什麼樣的反應、什麼樣遊戲更適合幼兒、什麼樣的設計更利於幼兒接受、如何評價幼兒。

這樣大家在一起各抒己見、集思廣益,思維得到了碰撞,體驗到不同的教學個性,所有教師都能資源共享,在教研的氛圍中體驗到快樂。通過實踐操作,教師們對幼兒園的課程有了新的認識,活動中主動參與性較好,教學活動充分體現新理念,以遊戲爲主,動靜交替,教學過程能首先考慮幼兒的需要,滿足幼兒的需求。

我們還積極組織多項活動,讓教師在活動中不斷成長。在家長開放日中,組織家長觀摩區角活動、操舞表演、戶外遊戲、集體教學,讓家長進一步瞭解幼兒的在園表現,並對幼兒園的工作有了新的認識;組織教師課堂教學大比武的活動中,教師之間互聽互評,找不足,提建議,共同成長、共同進步。另外,我們還注重加強教師反思性學習。從反思中尋找問題的切入口,使教師從點點滴滴中樹立正確的觀念,從研討中列出問題、總結經驗。我們經常組織教師進行教學反思交流,讓教師取長補短,互相學習經驗,從而更加有效地指導自己的教學。

篇九:幼兒園教研總結2022

本學期,在全體教職工的努力下,我們圍繞幼兒園的教育目標,開展了一系列的教育科研工作,在教學實踐中不斷提高了教師的教育教學水平。現總結如下。

一、充分認識教研活動的意義,調動教師參與教研活動的積極性

我們把讓教師充分認識教研活動的意義,調動教師參與教研活動的積極性作爲有效開展教研活動的首要問題。讓教師明確教研活動是幼兒園保教業務管理中不可缺少的一部分,而且針對性很強,主要解決教育實踐中的問題或疑難。通過教研可以改進工作方法,促進教育教學活動質量的提高。讓教師明確教研活動是提高自身業務水平的重要途徑,而教師的業務水平有直接影響幼兒園的教育質量。

讓教師明確教研的內容來源於教師的實踐經驗,而這種實踐經驗又來源於日常教學工作。因此,教師在進行日常教學工作時,不能忘記自己是研究者,教師提出的問題也許正是教研活動開展的主要內容,這樣教師的意見和想法被納入研究的行列中來,教師的意識上得到重視,從而有效提高了教師參與教研活動的積極性。

二、加強理論培訓,轉變教師觀念,統一教育思想

教師的整體素質和理念的更新直接關係到保教質量的水平。我們堅持外學習、內研究的方法,結合我鎮的實際情況,加強研究,從轉變觀念入手,提高教師的整體水平。在理論培訓方面,我們藉助外出學習、網絡、書刊的先進經驗對教師進行各方面的理論培訓。

我們通過不同的案例進行解剖分析,以問題的形式展開活動。這樣經過大家的共同討論,使整個案例分析的更直觀、更形象。通過培訓,使教師對教育教學有了新的認識,能夠大膽表達自己的看法和見解,積極提出各種問題,使教師在學習中以問題爲線索,以解決問題爲目標,使教師逐漸形成了一種邊學習、邊研究、邊反思、邊提升的教研方式,讓教研更加有效的服務教學。

三、注重教師實踐操作,加強反思學習

幼兒園的教育活動內容具有很大的靈活性、選擇性,單靠理論上的學習,很難使教師真正的理解和領會。因此,我們積極爲教師提供實踐操作的平臺,讓她們進行實踐操作,在操作中發現問題。比如在教師集體備課的過程中,充分發揮教師的主動性,自己預設在活動中幼兒會提出什麼問題、幼兒會有什麼樣的反應、什麼樣遊戲更適合幼兒、什麼樣的設計更利於幼兒接受、如何評價幼兒。

這樣大家在一起各抒己見、集思廣益,思維得到了碰撞,體驗到不同的教學個性,所有教師都能資源共享,在教研的氛圍中體驗到快樂。通過實踐操作,教師們對幼兒園的課程有了新的認識,活動中主動參與性較好,教學活動充分體現新理念,以遊戲爲主,動靜交替,教學過程能首先考慮幼兒的需要,滿足幼兒的需求。

我們還注重加強教師反思性學習。從反思中尋找問題的切入口,使教師從點點滴滴中樹立正確的觀念,從研討中列出問題、總結經驗。我們經常組織教師進行教學反思交流,讓教師取長補短,互相學習經驗,從而更加有效地指導自己的教學。

篇十:幼兒園教研總結2022

爲更行之有效地推進、深化我園課程改革實驗工作,全面提升幼兒園教育教學質量。本學期我園教研工作主要從每位教師的實際出發,堅持以教育科研和教學改革實驗爲主要形式、渠道、方法,確立了“以教師發展促幼兒成長”的園本管理理念,讓每位教師都能盡情地發揮自己的專業特長,在自己的工作崗位上得到提升,成爲課程改革、教學實踐研究的主人。

一、加強教研組的建設與發展,讓教師在團隊合作中得到提升

教研組是開展園本培訓的實體,是教師專業化發展的依託,能幫助教師明確專業化發展的方向。在期初,幼兒園首先把本學期師資隊伍建設的目標明確地向數學及心理教研組的組長及成員提出來,把“如何使自己成爲名牌教師”作爲本學年度教師專業化發展的追求目標,各教研組的組長根據市、區計劃及幼兒園實際,爲本組成員制定了與其配套的目標與措施,並得到了成員們的呼應。例如:數學教研組成員馮新、文璇、淑萍作爲試驗班的教師,在課題“幼兒數學科學化的研究”大膽引用皮亞傑建構主義理念並結合配套教具,進行“幼兒建構式數學”的實踐與研究,得到家長的好評。淑萍老師還在“3—5年青年教師開課彙報”中以建構式數學活動——小熊請客,獲得同行教師及教研室林卉老師的一致好評。

其次,幼兒園在本學期召開了2次教研組建設與發展經驗交流會,各教研組在期初先交流教研計劃、成員實踐分配、小課題計劃;在期中進行經驗的分享交流會,學習借鑑成功的經驗;分析梳理失敗的案例,並提出解決策略。例如:心理教研組的教師課題開展的進程十分順利,爲什麼?因爲每位教師的教育投入非常大,在教研活動過程中,每位教師都能積極參與,對每一個問題都能發表自己的見解,有一種討論的氛圍,對一個問題的討論往往能有深度的進行。及時的經驗交流分享有效地提升了教研組的建設和發展。

二、有效開展羣衆性教育科研,讓教師在研究中實現超越

開展羣衆性教育科研是廣大教師對未知領域的探索,對自身實踐的研究,對傳統角色的超越,對於形成研究型的教師羣體有着不可或缺的催化作用。

1、從問題到課題,提升教師的問題意識和解決問題的能力

第一線的教師從事教育科研的重點並不在於對教育理論的研究,而是側重於對教的問題和學的問題的研究。這要求教師帶着問題去分析、去嘗試、去提高解決實際問題的能力和效果,這種行動研究的過程十分有利於教師的專業化成長。例如:本學期幼兒園嘗試進行幼兒“分享閱讀”的教學實踐,一開始教師們通過簡單的2次理論培訓並未真正掌握指導幼兒進行分享閱讀的竅門,大部分教師不得其門而入。因此,我們請姐妹園有經驗的一線老師現身說法,教師們提出自己在實踐中的困惑與問題,並一起進行分析與解答,心理教研組的教師們更是以客觀的心理學角度去剖析教材。一次次的問題碰撞,一次次的迎刃而解。教師們開始在教學實踐中養成帶着問題去學習、去教學、去總結、去提高的良好研究習慣,使自己成爲能發現問題、提出問題、分析問題、解決問題,並自覺運用先進教育思想和方法指導實踐的研究型教師

2、從經驗到實踐,提升教師的積累意識與能力

即時即事的研究是羣衆性教育科研追求的境界,又是研究型教師羣體得以建成的基礎。我們在不斷的實踐中認識到從事教育科研更重要的是在教育教學實踐中不斷地獲得體驗和積累,不斷地進行歸納和總結。例如:本學期我園推選了林玉芬老師參加市舉行的“創新大賽”,在9月份片區舉行的說課選拔賽中,我們要求林老師針對自己在首次說課中的表現先進行自我的剖析,在剖析中,她很快意識到自己存在的不足,例如:說課時的語速過快;《綱要》的精神與其他教育理念還無法自然地融入說課過程等等。針對存在的問題,林老師加以內化、歸整,平時閱讀大量的書籍、分析典型的案例,一次次請領導、老師們聽自己說課,再從大家的建議中積累、整合。

10月中旬,林老師再次“披掛上陣”,參加區舉行的創新大賽選拔,最終獲得三等獎併入選參加市賽。在區賽的過程中,林老師通過對整個說課、教學活動設計、執教過程、反思答辯等環節進行再次的問題查找、經驗剖析,並在研究自己經驗的同時重視吸收他人的成功經驗,因爲只有在別人經驗和自身經歷的互動中才能擁有更豐富、更寶貴的經驗。不斷的經驗積累與總結使林玉芬老師對參加市創新大賽充滿信心,在11月中旬的市賽中,她設計並執教的小班主題活動——我的小鞋,效果較好,同時在反思答辯環節中,她能從實際出發,清晰地、獨到地分析出自己在教育教學過程中存在的不足與亮點,得到評委們的好評。

受到市創新大賽的影響,我園教師感觸良多,紛紛表示自己也想親臨實地的領略“創新大賽”的氛圍,於是11月底我園也開展了“創新大賽”活動,在模擬比賽中,教師們各顯身手,魏小星在說課中聲情並茂;劉麗鳳設計執教大班主題活動——有用的尾巴,好評連連;黃文璇老師在反思答辯中的自我剖析頭頭是道。幼兒園在諸如此類的活動中鼓勵教師發現問題、提出問題、分析問題、解決問題,提升着羣衆性教育科研能力和研究型教師羣體的質量與水平。

3、從結果到成果,提升教師提煉意識與能力

所謂從結果到成果,就是初步的結果提煉成成熟的結果。這好比是從初步的結出果子到果子的成熟,既要順其自然,又要精心培育,儘可能使其瓜熟蒂落。我們把重點放在信息資料、教學實踐、案例分析三方面,並整合成一體,不斷加以研究、總結、提煉,以至形成成果。我們在工作中要求教師要“三寫”:寫學習筆記、寫教學札記、寫案例分析。教師在“三寫”中日積月累,成績斐然:例如:莊園長的文章《尋找教師專業化成長的對策》刊登在《福建幼兒教育》;林玉芬老師的文章《數學活動中師幼互動關係策略淺探》刊登在《學前教育研究》;戚如璋老師的文章《讓音樂伴隨幼兒成長》刊登在《廈門教育》;又如:我園的市骨幹教師、區學科帶頭人

歐陽箏老師,在12月底的“區學科帶頭人專場彙報活動”中,歐陽老師向領導、同行所展示的累累碩果,也是最好的典例。

三、價值引領配以項目推進,讓教師發展成爲一種自覺

爲了使教師的專業化發展成爲教師自身的需求,我園主要從價值引領、項目推進等方面來強化這項工作,取得較大成效。

1、價值引領

教師專業化發展只有得到教師的心理支持,教師纔可能自覺接受並將其轉化成爲自身的一種自覺行爲。爲此,我園強調實現價值引領,提高教師的抱負水平,讓教師具有自我發展的意識和動力。我們在政治學習中對教師提出了一系列教師專業發展的價值理念,如:“平凡中綻放美麗”,“培訓是福利、學習是享受”,“工作着、學習着、享受着”等。這些價值理念對教師的行爲傾向與選擇產生了很大影響,成爲了具有時代精神和園本特色的教師精神文化的重要組成部分,激發教師不斷學習、實踐、反思、探索,不斷向更高層次發展。

2、項目推進

教師的專業化發展需要途徑和載體來推進。我園以項目爲載體,找到了轉變教師觀念、提高教師教育教學能力,促進教師專業化發展的,獨具特色的途徑。

(1)創設“青藍組合”,高級教師與一級教師配對;骨幹教師與新進教師配對;學科帶頭人與青年教師配對等不同組合。

(2)開設“高級教師講壇”,請高級教師針對青年教師“網上問題文件夾”中的教育教學中出現的問題舉辦相關的講座、沙龍活動。

(3)舉辦“家園對對碰”活動,通過班級“網絡日記本”“週末親子沙龍”“家長來園日”等活動與家長零距離的共同探討教育的熱點、難點問題。

隨着經濟社會的發展,幼兒教師這種職業的生存空間與選擇空間勢必會受到一定程度上的衝擊,教師的人生價值追求、工作態度和工作目標都在發生着這樣、那樣的變化。因此在今後的工作中我們將繼續思考、探索、實踐:“如何讓每一位教師都永遠擁有一顆快樂的童心,爲孩子的成長奉獻自己的人生,永遠熱愛幼教這一職業?”迎接挑戰是我們的態度,解決難題是我們的責任,讓每個老師在事業中成長,在童心世界獲得美麗與成功是我們的目標。在今後的工作中我們將致力打造一支快樂奉獻的名牌教師隊伍。

篇十一:幼兒園教研總結2022

一年的時間轉眼即過,孩子們也在不知不覺中各方面都有了很大的提高,收拾一下思緒,回顧一下過去,總結一下經驗,以便能更好的開展班級工作。

1、認真開展教育教學活動

做爲國際班,我們班半天的時間都是外教上課,所以我們的中文教學活動時間就相應7684有所減少。但我們班仍然將教學活動儘量安排的井然有序,穩步前行,同時還要保證幼兒的戶外活動時間。而我也在盡己之所能的配合外教上課,努力發揮出自我的專業特長,令人欣慰的是,我們班參加英語考級的五個孩子中,四個優秀一個良好,這也給了我更大的激勵,讓我有信心有勁頭繼續前行!

2、加強常規培養,使幼兒養成良好的行爲習慣

前半年的時間,由於自我的工作經驗不足,低估了“沒有規矩,不成方圓”的古訓,疏忽了對孩子們常規的培養,中班後,由於經驗豐富的教師的加入,使我意識到了常規培養的重要性,經過半年的時間,班內教師的全力配合,孩子們的常規有了明顯的提高。我也更加認識到了教學經驗的重要性。

3、形式多樣,促進家園互動

我一向都堅信,優秀的孩子需要的不僅僅是優秀的教師,更離不開家長的通力配合。所以,我通常會充分的利用早晚間的簡短談話,及時的與家長溝通,詢問孩子近期在家的表現,並將孩子取得的提高及時的告知家長;也會用便籤的方式跟家長交流,讓家長配合我們的工作;貼在室外的每日教學資料也很受家長的關注。

當然,我們班在工作上仍存在必須的不足,如;個別幼兒仍有搖椅子、跪坐地板等不好的現象;個別幼兒的傾聽習慣差,異常好動,難以遵守活動、遊戲規則;幼兒的禮貌教育仍需不斷改善等等。

總之,在今後的工作生活中,我會努力做到多研究、多思考,虛心的向經驗豐富的教師學習,努力的做好自我的本職工作,爭取取得更大的提高!

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