勞模工匠進校園觀後感400字（精選4篇）作文

篇一：勞模工匠進校園觀後感400字

“勞模”，人人都敬佩的楷模！

成爲一個勞模，要勤勞積極和持之以恆，就像陳鐵梅老師，她的教學方式幽默風趣，生動形象！她是一名美術老師，她開啓了無數學生的夢想大門，她和她的學生達到了“美美相生，美美與共”的美好境界。陳老師一直堅持目標，堅持信仰！她培養出無數優秀的人才，這與她的堅持不懈有很大關係！陳鐵梅老師的事蹟，讓我們看到了：“天下無難事，只怕有心人”的完美寫照！她一直堅持，並向着這個方向去努力，所以她成就了學生，也成就了自己！

“堅持”這條路很難，就像我，我希望我每次考試都能取得好成績，但我仍然會在某個瞬間，心思衝破門窗，即使回過了神，也因此丟失了幾分鐘的時間、幾分鐘的知識點，反思我自己最近的學習狀態，因爲我沒有做到像陳老師那樣的一心一意！

陳老師的努力，有目標，有行動，先定一個簡單的小目標，達成後，再定一個新的目標，就像滾雪球一樣，它們看似很薄很小，但堆起來，才發現如此龐大！

陳鐵梅老師的事蹟，讓我感觸最深的還是她的敬業精神，她會在辦公室裏獨自工作，寫教案，忙時，陳老師甚至還會把工作帶回家！她將一份工作，變成了一份熱愛，這是令我最敬佩的！我想我會以她爲榜樣，改掉做事分神的壞毛病，做到專心、勤奮和堅持，擁有一顆熱愛學習和生活的心！

篇二：勞模工匠進校園觀後感400字

都說勞動最光榮，一個又一個能工巧匠以端正、嚴謹的態度，用情懷、執着和責任奏響了華美的樂章，建設了美麗的新海門。

最近，學校組織我們觀看了勞模工匠進校園的視頻宣講。獲獎的勞模工匠來自各行各業：他們有的用自己的一雙巧手織出了五彩斑斕的旗袍，把中國文化傳播到世界各地，讓世界人民領略到這一獨特的編織工藝的魅力；有的放棄海外高薪，回到國內開創了“蘇洪鮮食”，把新鮮美味的各種水果帶到我們面前；有的不滿足狹小的教室，把課堂放到校外，讓學生真正感受美，瞭解美；有的深耕於建築行業，從一把泥刀到一支施工隊再到創立一個集團公司……雖然他們的職業不同，年齡不同，閱歷不同，但他們身上都有着相同的品質和精神、氣質和風骨、夢想和追求，他們都體現出了新時代的工匠精神。

在這10位海門勞模工匠中，令我印象最深刻的是東洲國際學校的一位美術老師。平常我們的美術課都是在教室裏上的，老師在講臺上把書上的圖片一張張分析，再講一些知識點，有時也畫畫，但只是讓我們在書上臨摹一幅罷了。但這位美術老師的課不一樣，她帶學生們走出校門，引導學生自主發現美，創造美。看着她的學生們發現大自然的美，並用手中的畫筆記錄下來時，我很羨慕。如果課程都是這樣富有創意的，那該有多好啊！

勞模工匠們精益求精、一絲不苟的精神感動了我，我們現在也要好好學習，將來也成爲這樣的勞模工匠，將勇於創新的勞模工匠精神發揚光大。

篇三：勞模工匠進校園觀後感400字

弘揚勞模精神，爭做新時代奮鬥者。觀賞過“勞模工匠進校園”視頻宣講後，讓我感受最深的是海門水果銷售行業的領軍企業，蘇洪鮮食的創始人——曾嬿女士。

曾嬿成爲一名成功的商業女性，離不開一步一個腳印的奮鬥。作爲80後的她，並沒有“虛度”於穩定安逸的工作，而選擇了回到鄉村。留學歸來，曾嬿引入了國外理念，她紮根果園，深耕果業，吐露芬芳，自創企業，由小到大，帶領上千農戶脫離貧困。那廣闊的田園，成了她大展拳腳的舞臺。

作爲一名新時代青年企業家，曾嬿深知科技興農的重要性。2013年，她註冊了蘇洪微商平臺。不到兩年時間，平臺每日訂單量已超過1萬單。爲完成每天訂單出庫，她研究出自動化分揀流水線，給水果分等分級，再自動封箱。一條流水線上只有8個工位，一天能夠完成2000份訂單。而在過去，同樣的工作需要70人，一天完成訂單數量最多800份。後來，她又設計出門店配送流水線，每天發出多少水果、每家門店各配多少，全部自動化完成，在國內同行業開創先例。

曾嬿自述從小一直在水果攤上做作業、學習甚至生活，所以自己一直努力學習，改變農業從業者的命運，這是自己的一個職責。

其實我們的學習即是如此，改變命運的最佳途徑只有學習，我們應把對前途的迷惘化爲學習的動力，以辛勤勞動爲榮、以好逸惡勞爲恥，要從小事做起，從點滴做起，從小養成愛勞動，愛學習的習慣。

弘揚勞模精神，讓我們手挽手，肩並肩，豪情萬丈，血氣方剛的唱一首大江東去，把全世界勞動者的心願送給遠方，送給明天，讓我們爲明天喝彩，爲五月高歌，爲勞模致敬！

篇四：勞模工匠進校園觀後感400字

五月天，屋外一陣陣暖風拂過田中麥穗，吹向我，那風似乎傳來遠方那位勞動者因成功的喜悅。

她就是：江蘇蘇洪農業科技集團創始人曾嬿。她放棄穩定安逸的教師工作，回到鄉村。9年來，她紮根果園，深耕果業，自創企業由小到大，帶領上千農戶脫貧。

父親做的水果事業對曾嬿影響很深。2009年她從國外學成歸來，當了一名教師。她瞭解到國內農業生產技術劣於國外，就想把自己在國外的所見所學，運用到國內的水果產業中。她曾告訴記者：“我辭去教師職業的那一天晚上，哭了整整一夜。”看到這，我的內心滿是對曾嬿的敬佩與心疼。

在2011年，曾嬿採用“公司+基地+合作社+農戶”的產業化經營模式，創立蘇洪鮮食品牌。廣闊的田園，成了她大展拳腳的舞臺。而這也是她邁向世界的第一步。發展的道路走的越遠，路上的困難與艱辛也就越多。企業發展進入快車道。連鎖店走出海門，在南京，南通、啓東落戶，數量達到35家。2018到2019年，蘇洪從京東20多萬家店鋪中脫穎而出，位列百強，並以年銷量1250億公斤的業績奪得水果銷售桂冠。

企業發展壯大，可曾嬿始終不忘和她一路走來的農戶們。蘇洪鮮食中心建在三和村，附近200多名村民長期在此務工，村民們在這得到了生活資金的保障。“作爲黨員企業家，我有責任幫助農戶脫貧致富奔小康社會”曾嬿說。

放棄出國進修，回國奉獻人民，這是愛國；放棄安穩生活和教師工作，這是勇氣；腳踏實地，不負使命，這是匠心。

勞模工匠精神是孜孜不倦、追求卓越的執着，是一輩子專注一件事的境界。我也相信：我們這一代青少年也定能以自己的勞動打造屬於自己的世界。